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Giugno - Settembre 2010
Ferie
Compatibilmente con le esigenze del datore di
lavoro, il lavoratore domestico può usufruire del periodo di ferie in
questi mesi. Si ricorda che sulla base del vigente CCNL del 16.02.2007 il
lavoratore ha diritto alla fruizione di 26 giorni
lavorativi annui, da frazionarsi in non più di due periodi all'anno purché
concordati fra le parti.
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Dicembre 2010
Tredicesima
Entro questo mese, il datore di lavoro
corrisponde al lavoratore la tredicesima mensilità. A quei dipendenti le
cui prestazioni non raggiungono un anno di servizio, sono corrisposti tanti
dodicesimi di detta mensilità quanti sono i mesi del rapporto di lavoro.
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* Il datore di
lavoro, quando assume un nuovo lavoratore domestico, deve effettuare comunicazione all'Inps.
Tale adempimento deve essere effettuato il giorno
antecedente dell'assunzione. E'
necessario inviare la comunicazione di assunzione,
il giorno antecedente l'assunzione.
Se si assume un
lavoratore convivente si deve provvedere, entro le
24 ore, ad effettuare la comunicazione all' autorità locale di Pubblica Sicurezza.
In caso di assunzione di lavoratore
extracomunitario si deve inviare - entro le 48 ore - contratto di soggiorno,
compilato, su apposito modulo, allo Sportello Unico per l'Immigrazione
(costituito presso la
Prefettura o presso la Direzione Provinciale
del Lavoro, a seconda della città). In caso di interruzione
del rapporto di lavoro, il versamento dei contributi deve essere effettuato
entro 10 giorni dalla data di cessazione del servizio, comunicando
contestualmente all'Inps entro 5 giorni - ed
indicare nell'apposito spazio previsto
nello stesso bollettino di versamento - la data di cessazione anzidetta .
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